domingo, 4 de noviembre de 2012


Sidor podría paralizarse por falta de implementos de seguridad.

En la empresa siderurgica del Orinoco SIDOR, desde siempre sus trabajadores y su dirigencia sindical han desarrollado sus luchas privilegiando la vida por encima de las reivindicaciones económicas, de allí la lucha por las 40 horas, la elección de los delegados de seguridad, el mejoramiento de las condiciones de trabajo para minimizar el impacto del ruido, el polvo, la contaminación radiactiva o química sobre el cuerpo humano, etc.

En toda el área geográfica de la planta siderurgica están presentes los peligros que atentan en contra de la salud del trabajador, incluyendo el mismo portón 3 que es un área de trasbordo de la gente, por esa razón, no vamos a dejar decaer lo que siempre fue un punto de honor en las luchas sindicales. Desde nuestro punto de vista el  factor mas importante del quehacer siderúrgico es  la Vida, la Salud y la Seguridad de los Trabajadores, por eso en estos momentos cuando es evidente  la falta de los Implementos de Seguridad tales como nariceras, guantes, lentes de seguridad, cascos de seguridad, botas de seguridad, ropa de trabajo, la falta de Métodos operativos de trabajo en algunas áreas de la planta  que como lo hemos dicho pone en riesgo la Salud, la Vida de quienes trabajamos en la empresa Sidor, no vemos en la obligación de denunciar públicamente tal deficiencia y además le enviamos una comunicación al Presidente de la empresa Rafael Gil Barrios para que se de por enterado del asunto.

Es lamentable, la poca preocupación del nivel gerencial de Sidor sobre un tema de tanta importancia, por lo que ante una posible paralización de las áreas  donde los trabajadores se nieguen a laborar porque esta en riesgo sus vidas, desde ya se sepa que los únicos responsables son los que tienen el poder de tramitar las compras correspondientes para subsanar esta deficiencia.

La actual LOPCYMAT ; Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente y del Trabajo,  tomó  como referencia, el contrato colectivo de Sidor. Los primeros delegados de seguridad que se eligieron en el país fue en Sidor, de allí salieron los delegados de prevención que aparecen en la Ley. Entonces como es posible que nuestra empresa, que siempre ha dado ejemplo a Nivel Nacional  se haya venido a menos.

 

José Luís Alcocer

Vocal de la Seccional Bolívar de SUTISS

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