Tal y como lo planteamos en la primera entrega,
ahora vamos con otros temas de relevancia dentro del proceso productivo, Es
importante hacer un precisión teórica y es que una empresa es una unidad
económica en la que los factores que interviene en la producción se combinan
para producir bienes y servicios, nos referimos
al capital, los recursos naturales, la tecnología y el más importante,
los recursos humanos.
Nosotros no sabemos si los señores que se prepararon
para defender la soberanía nacional y custodiar nuestras fronteras saben algo
de esto, lo evidente es lo que vemos, manejan a Sidor “como vaya viniendo ,
vamos viendo”, no se reúne la junta directiva, no se elaboran los planes de
capacitación del personal, no se define una política de reclutamiento,
selección e ingreso, no se elaboran los planes de producción basados en la
demanda de los clientes nacionales y los internacionales y mucho menos los
presupuestos de costos fijos, costos variables
y de adecuación tecnológica para conservar la competitividad.
Seguridad
Industrial.-
Sidor fue
una de las empresas básicas de Guayana que dictó cátedra en el tema de la
Seguridad Higiene y Salud Laboral a las demás empresas del estado y el país
incluyendo a PDVSA. Hoy Sidor,
lamentablemente es una fábrica de producir enfermos y su infraestructura está
en un total abandono, en el centro de medicina ocupacional no hay ni siguiera,
para darle una pastilla para un dolor de cabeza a un trabajador y no se
practican en su totalidad los exámenes de laboratorio por falta de reactivos.
Con el
tema de la seguridad el caso es más espeluznante, no hay guantes,
botas de seguridad, casco. Es decir, no hay implementos de seguridad industrial
para sus trabajadores y por eso afirmamos y reafirmamos que Sidor es una fábrica
de producir enfermos, ya que por ser una empresa altamente contaminante debido
a la fundición del mineral de hierro, el personal debiera estar
correctamente protegido y dotado de los mas esenciales equipos de protección
personal. Desde que llegó la revolución a Sidor dejaron de emitir los informes
de seguridad al Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laboral
(INPSASEL) .
Plantas y
Equipos en deterioro.-
Sidor es
un conglomerado de plantas, las cuales están
concatenadas unas y otras. Las estructuras de estas plantas, están casi
en el colapso, las vigas y columnas que las
soportan están casi a punto de caerse. Todo esto debido a la falta de
mantenimiento, a que la Gerencia Militar
ha sometido a estas estructura y no se puede dejar de mencionar el desconocimiento de los equipos, los cuales han
sido desmantelados unos para rearmar otros. El caso concreto de lo que sucede
con las grúas en las diferentes plantas, como en Laminación en Frío, Laminación
en Caliente ó el caso de los hornos de las acerías de planchones y palanquillas
donde ya solo queda un horno y medio en planchones y un solo horno en
palanquillas y una sola máquina de colar acero en ambas acerías. Hay deterioro
considerable de los equipos que ponen duda un nuevo arranque de las acerías, aunado a los
constantes robos de cables y aires acondicionados en los diferentes púlpitos de
trabajo de las diferentes areas de trabajo de la empresa.
Es
importante destacar que los informes técnicos y las recomendaciones hechas por
los Gerentes , Superintendentes y asistentes técnicos han sido entregados
a tiempo y se les ha hecho saber a los militares las consecuencias de no
realizar los mantenimientos a tiempo y en forma planificada y programada, pero
los verde oliva no creen en nadie y tienen sometido y amenazado al personal
quienes tienen que obedecer so pena de ser despedidos, muchos ya han emigrado y
se han ido a probar suerte a otras latitudes.
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